© 2017 Phenix. Crédits photos: David Carquet

Coaching individuel

Pour managers, dirigeants, élus, salariés, artistes ou toute personne qui souhaite obtenir des résultats concrets et rapides sur la problématique qu'il rencontre dans le cadre professionnel concernant la communication, l'affirmation de soi, l'évolution de carrière, la prise de poste, les relations interpersonnelles, les conflits, ou encore la gestion du stress.

 

Chaque personne est unique et chaque problématique l'est également. Un accompagnement personnalisé est le meilleur moyen de dépasser vos propres freins et d'atteindre vos objectifs, quels qu'ils soient.

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Mots clés:  Communiquer / s'affirmer / Leadership / Communication efficace/ Burn out / Motivation / Conditions du changement / Management / Influence / Pouvoir / Gestion du stress / Gestion de carrière / Intelligence émotionnelle

 

Méthode phenix® : un mix entre le coaching ( définition de la problématique, construction d'un objectif, travail sur les besoins, les leviers du changement) et la formation ( outils et exercices pour atteindre son objectif + contexte théorique). Respect de la posture et de la déontologie du coach (incluant confidentialité, bienveillance et respect)

 

Coaching en face à face, par téléphone ou via Skype.

 

Qu'est-ce-que le coaching?

Le processus de coaching individuel est l’accompagnement d’un individu volontaire par un coach professionnel certifié.

Etalé sur 3 à 6 mois, ce processus implique 8 à 12 séances d'1 heure à 1 heure 30.

Par le questionnement et par des travaux à réaliser pendant et entre les séances, le coach amène le coaché à libérer ses potentialités, à vivre ce qu’il souhaite vivre en lien avec ses valeurs, tout en tenant compte de son milieu.

 

 

 

 

 

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